O candidato ideal terá experiência a trabalhar com de equipas de vendas, tanto em ambiente presencial como remoto, e as competências necessárias para apoiar uma estrutura nacional de retalho de POS em Portugal.

Head of Sales B2C

Gestão de Vendas

Com 35 centros de inglês e 100% online, o Wall Street English actua em Portugal há 30 anos, sendo líder de mercado no ensino / formação em língua inglesa, com cursos para adultos, adolescentes e empresas. Fazemos parte de um grupo multinacional, com operações em quase 40 países. Dispomos de um método de ensino único e inovador, blended e flipped que, no nosso país, conquista a preferência dos consumidores portugueses há já 9 anos consecutivos.

Com um crescimento estável ao longo dos últimos anos e uma faturação média anual superior a 12M€, neste momento, procuramos um profissional dinâmico e experiente para reforçar a nossa equipa e impulsionar resultados comerciais. O Chefe de Vendas B2C, reportará à Direção de Operações e será responsável pela implementação de estratégias de vendas e gestão de equipas, através de coaching e formação contínua que garanta a sua motivação e performance comercial.

O candidato ideal terá experiência a trabalhar com de equipas de vendas, tanto em ambiente presencial como remoto, e as competências necessárias para apoiar uma estrutura nacional de retalho de POS em Portugal. Terá disponibilidade e flexibilidade para viajar e estar próximo dos centros WSE, em todo o país. O trabalho consistirá em estar 75% no terreno, junto das equipas comerciais dos centros de inglês e 25% no escritório, em Lisboa.

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES

• Desenvolver e implementar estratégias e tácticas de vendas que impulsionem a eficácia da abordagem comercial B2C e o crescimento do negócio.
• Trabalhar de perto com a equipa comercial, acompanhando os vendedores, para garantir a eficácia das abordagens comerciais e o cumprimento dos objetivos de vendas.
• Formar, orientar e desenvolver a equipa comercial, fornecendo feedback constante, identificando oportunidades de melhoria e suportando o desenvolvimento da equipa.
• Monitorizar as métricas de vendas e gerir o processo de administração de vendas.
• Colaborar com a equipa de marketing para ajudar a optimizar a aquisição de clientes
• Preparar previsões de vendas mensais, trimestrais e anuais.
• Promover uma cultura de excelência e inovação na equipa de vendas.

REQUISITOS

• Experiência comprovada em posições de liderança de equipas comerciais.
• Elevadas capacidades de comunicação e desenvolvimento de pessoas.
• Elevada capacidade de escuta ativa com foco na venda consultiva.
• Experiência no desenvolvimento e implementação de estratégias de venda eficazes.
• Forte orientação para os resultados e capacidade de trabalhar por objectivos ambiciosos.
• Capacidade de análise, organização e planeamento.
• Domínio na utilização de plataformas CRM (preferencial).
• Domínio do inglês falado e escrito.
• Disponibilidade para deslocações. 

OFERECEMOS

• Vencimento base (a negociar de acordo com experiência do candidato) + Forte Componente Variável + Carro da empresa (e despesas) + Subsídio de Alimentação (em cartão).
• Integração em equipa dinâmica com projetos desafiantes.
• Oportunidades de desenvolvimento profissional em empresa de referência.
• Um ambiente descontraído e de elevada proximidade entre colegas e chefias.

Esta é uma oportunidade única de integrar numa empresa criativa e dinâmica. Se achas que tens o que é necessário para abraçar este desafio, envia-nos a tua carta de motivação e CV para hr-recruitment@wsenglish.pt .